أكاديمية مصر للطيران للتدريب تكرم موظفين بالأكاديمية تقديرًا للأمانة والتفاني في العمل

في إطار سياسة التقدير والتحفيز التي تنتهجها الشركة القابضة لمصر للطيران لتكريم النماذج المتميزة من أبنائها، وبناءً على توجيهات الطيار أحمد عادل، رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب التنفيذي للشركة القابضة، كرّم الطيار وليد سليمان، رئيس أكاديمية مصر للطيران للتدريب، اثنين من الكوادر البارزة بالأكاديمية، تقديرًا لما قدّماه من أداء مشرف وسلوك نموذجي يُحتذى به داخل المؤسسة.

حيث قام بمنح شهادة تقدير للسيد محمد صبحي محمد خليل، من الإدارة العامة لتدريب الموارد البشرية بالأكاديمية، تكريمًا لأمانته اللافتة وسلوكه المشرف أثناء تأديته لمأمورية داخلية بمحافظة أسوان.

 وكان الموظف قد عثر على مشغولات ذهبية (إنسيال) أثناء تجوله في المرسى الشرقي للفندق، دون تردد بادر بتسليمها لصاحبها فورًا، في موقف يعكس قيم الانضباط والنزاهة التي تتحلى بها كوادر مصر للطيران.

وفي لفتة أخرى تقديرية، كرّم الطيار وليد سليمان أيضًا السيد عمرو أحمد عبد الرحمن، من الإدارة العامة لخدمات التدريب، ومنحه شهادة تقدير لما أظهره من أداء متميز وتفانٍ ملحوظ في تنفيذ مهام عمله داخل الأكاديمية، في حضور السيد المهندس محمد سمير، مدير عام الإدارة العامة لخدمات التدريب.

وأكد رئيس الأكاديمية خلال التكريم أن هذه النماذج المشرفة تجسد القيم المؤسسية التي تُبنى عليها منظومة مصر للطيران، مشددًا على أن الأمانة والتفاني في العمل لا تقل أهمية عن الكفاءة المهنية، بل تشكل معًا أسس النجاح والريادة.

وتأتي هذه التكريمات في سياق الحرص المستمر من قيادة الشركة القابضة على دعم ثقافة التميز والإخلاص والانتماء، وإبراز النماذج الإيجابية التي تُمثل قدوة حقيقية لزملائهم، بما يسهم في تعزيز بيئة العمل وتحفيز جميع العاملين على تقديم أفضل ما لديهم.

وتوجه الطيار وليد سليمان بالشكر والتقدير للمكرمين، مشيرًا إلى أن ما قاموا به هو انعكاس حقيقي لأخلاق العاملين في قطاع الطيران المدني، الذين لا يدخرون جهدًا في أداء واجبهم بأمانة ومهنية عالية، سواء في مهامهم اليومية أو في المواقف الاستثنائية التي تكشف معادن الرجال.

واختتم اللقاء بالتأكيد على أن أكاديمية مصر للطيران ستظل حاضنة للتميز ومصدرًا لإعداد الكوادر الوطنية، وأن تكريم المجتهدين والمخلصين سيظل ركيزة أساسية في منظومة التطوير والتحفيز التي تتبناها الأكاديمية.